[TUYỂN DỤNG] Trưởng phòng Truyền thông

Địa điểm làm việc: Q.Hà Đông, TP Hà Nội

Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 7 hàng tuần.

1. TÓM TẮT CÔNG VIỆC:

– Lên tổng quan định hướng truyền thông quảng cáo (QC) báo cáo ban lãnh đạo tập đoàn. Lập kế hoạch chương trình truyền thông QC định kỳ và đột xuất (truyền hình, internet, báo chí, MXH…)

– Tổ chức thực hiện các kế hoạch chương trình truyền thông QC. 

– Theo dõi, đánh giá, báo cáo kết quả chương trình về truyền thông QC nhằm đảm bảo thực thi và hiệu quả các chương trình so với mục tiêu và ngân sách phê duyệt.

– Nắm bắt và cập nhật thông tin thị trường và đối thủ cùng ngành.

– Quản lý nhân sự của phòng truyền thông: Giao việc, kiểm tra đôn đốc, đánh giá kết quả công việc, chất lượng lao động; Tham gia đào tạo nội bộ; Tổng hợp tiến độ và kết quả thực hiện công việc của phòng hàng tuần, tháng,…

– Tổ chức thực hiện các kế hoạch chương trình truyền thông nội bộ và các công việc có liên quan đến truyền thông QC hoặc công việc khác theo phân công của Ban lãnh đạo Tập đoàn. 

1. YÊU CẦU TUYỂN DỤNG
2. Học vấn:

– Tốt nghiệp đại học.

– Ưu tiên chuyên ngành về Truyền Thông quảng cáo, Marketing, Quản trị kinh Doanh, ngoại thương…

2. Kinh nghiệm:

– Tối thiểu 03 kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quảng cáo truyền thông, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các công ty có qui mô lớn về ngành hàng nước, sữa, thực phẩm, ngành hàng tiêu dùng nhanh hoặc các công ty truyền thông.

3. Kiến thức chuyên môn và kỹ năng

– Hiểu biết về truyền thông TV, báo chí, Digital & MXH, các công cụ truyền thông Marketing và đối tượng tiếp cận. Nắm bắt và cập nhật những xu hướng thị trường

– Hiểu biết và có khả năng thiết lập, đánh giá các kế hoạch QC…tổng thể và chi tiết

– Có khả năng thu thập, phân tích, lưu trữ và sắp xếp các dữ liệu, thông tin, báo cáo về hoạt động truyền thông QC

– Có hiểu biết, kỹ năng tổ chức, sắp xếp và theo dõi các thông tin chỉ số đánh giá, đo lường kế hoạch QC sẽ được triển khai cũng như sau khi triển khai.

– Sáng tạo, cởi mở, có đầu óc tổ chức, phân tích và nhiệt tình, chủ động trong công việc

– Có khả năng quản lý thời gian & chịu được áp lực cao

– Kỹ năng làm việc nhóm và tinh thần làm việc tập thể cao.

Quyền lợi:

– Lương: Thỏa thuận 

– Hưởng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN

– Nghỉ phép năm, nghỉ Lễ Tết theo quy định của pháp luật

– Phụ cấp ăn trưa

– Tham gia các hoạt động nghỉ mát, du lịch hàng năm

– Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và hiệu quả

– Có cơ hội nâng cao kiến thức, kỹ năng, nghiệp vụ chuyên môn, nâng cao thu nhập, xây dựng thương hiệu cá nhân đi cùng phát huy tiềm năng, cống hiến vì sự phát triển của Tập đoàn.

III. NỘP HỒ SƠ ỨNG TUYỂN:

1. Hồ sơ bao gồm:

– Thư ứng tuyển & CV (kèm hình)

– Bằng Đại học và các bằng cấp liên quan khác.

2. Hình thức nộp hồ sơ:

– Ứng tuyển trực tuyến: Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ (Thư ứng tuyển, CV và Bằng cấp (bản scan) qua email: dinh28672@gmail.com   

– Hoặc gửi hồ sơ trực tiếp về: Tập đoàn Đại Việt. Địa chỉ: VP Yên Thành, phường Biên Giang, Q.Hà Đông, TP Hà Nội. Số điện thoại: 0987806380.

Lưu ý:

Vui lòng ghi rõ “vị trí ứng tuyển” trên tiêu đề email hoặc ngoài bì thư khi gửi thư ứng tuyển.